社内をあちこちたらい回しにされて、今の部署に来てようやく半年以上続いているけれど。そろそろ危険を感じています。課長の指示「これは天地が許容ないならいいんだ。左右は関係ないから許容超えてもＯＫだ！」今日の課長「許容を超えたら天地も左右も関係ない！ＮＧだ！」この課長の前の部署のあだ名は「気分の人」別部署の人たちが付けてるあだ名は「矛盾の塊」この部署に配属になって、与えられた仕事量の少なさに「もう少し増やして欲しい｣と何度も進言して来ました。その度の課長の返答「余計な事はするな。お前は言われた事だけやっていればいいんだ｣今日の課長「お前もっと何かやれよ。他の皆忙しいんだぞ！何一人で楽しているんだ！」まぁ、仕事量増えるなら嬉しいけど。明日は全社から重役が集まる経営会議の日。こいつ何もやらねぇとか、言われそうだなー何かやらせて欲しいと言い続けていたけれど。言ってない、聞いてないと言われたら終わり。紙に書いても提出しても、指示を紙に書いて貰っても「そんなの関係ない」と言われて終ったし。課長曰く「もっと華やかな性格の子だと思ったのに」「お前の顔がな！顔が・・・！顔が・・・！」「余計な事は言うな。すみません以外は一切言うな！」「お前は社内の全部署から、人として嫌われて異動断られているんだ。俺がいらないといったら、お前どうする気だ？もう行く所ないぞ？」こんな相手とはどんな風に接すればいいんだろう？この課長の部署に異動してストレスからか、度々８度超える発熱や、全身にじんましん。時に毎日お昼食べては昼休み中に吐いてた。春から運良く、日中は別の場所で一人で作業する日々が続いていた。お陰で大分体調は良くなった。でも、それもそろそろ終わりかな？もう駄目かな？どうなるんだろう？仕事ができるかどうかは関係ない。「人として」どうかだから。私は、「人として｣どうなんだろう・・・...